Tutela del segnalante nell'ambito del rapporto di lavoro

INDICE SCHEDA

1. Segnalazione/denuncia come comportamento “scriminato” ai fini della responsabilità civile.
2. Divieto di atti discriminatori e ritorsivi ai danni del segnalante/denunciante.
3. Tutela reale della posizione lavorativa del segnalante/denunciante.